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IO-Talent x上海交通大学|国际组织精英培训营顺利举办
发表时间:2022-01-30 19:24
文|琪若
编|Zoey
2022年1月23日,为期5天的
“上海交通大学国际组织精英培训营”
圆满结营!培训营由
上海交通大学和IO-Talent合作开展,近
500
人参与。
IO-Talent作为承办单位,负责培训营5天日程的方案设计,邀请到了
世界自然保护联盟教育与传播委员会
副主席李翰颖、原
国际电信联盟
工作人员Ling、
上海交通大学国际与公共事务学院
教授刘宏松、
联合国可持续发展项目
官员Manke
、
联合国开发计划署
官员Yin、
海南智渔可持续科技发展研究中心
创始人韩寒、
国际红十字会
人道主义事务协调员Tim、
世界卫生组织
东地中海区域国际顾问Kay以及世界银行顾问分析师等老师,为学生们开展
国际组织主题讲座
。
同时,IO-Talent也邀请到了
联合国粮农组织
国际顾问Linda、前
国际电信联盟
实习生Jane、前
国际劳工组织国际培训中心
实习生吴晓淳为大家分享
国际组织的申请经验和面试技巧
,帮助同学们更好地掌握国际组织相关知识,培育解决国际事务的能力。
在训练营中,IO-Talent针对学校学生的特点,设计了“公海安全与生态危机”、“世界银行WBL指数计算”与模拟面试
三次互动工作坊教学
,让学生们在享受中学习知识。这三次工作坊都将主动权交给学生,让大家亲身体验处理国际问题的过程,并锻炼学生的国际事务处理能力。
-01-
1月19日,由上海交通大学主办、IO-Talent承办的“培养家国情怀,逐梦国际组织”主题讲座和“国际组织体系与职能:历史与现实的视角”主题讲座顺利展开。
上午,世界自然保护联盟教育与传播委员会副主席李翰颖老师从
“为何逐梦国际组织,什么是国际公务员,怎么培养必备素质”
三个方面详细介绍了国际公务员的职业特点和工作内容,鼓励同学们培养国际视野和家国情怀,领悟国际公务员“忠心,爱心,包容心”的核心价值。同学们也在讲座最后积极向老师提问,获得了更多的经验和知识。
原国际电信联盟工作人员Ling老师带领学生了解了
联合国发展历史与其功能和职能作用
。同时还介绍了在联合国系统之外的在金融、粮食、能源、卫生等领域内有重要作用的其他政府间多边组织和非政府组织,与学生共同探讨国际组织在当今的重要意义。
-02-
1月20日上午,来自上海交通大学国际与公共事务学院的刘宏松教授为学生们带来了
“合法性危机下国际组织的自我合法化”
讲座
,讲座以世界卫生组织、国际劳工组织、国际原子能机构为主要分析对象。探讨国际组织面临合法性危机情况下如何开展自我合法化。讲座得出国际组织对自愿捐资的依赖程度和自愿捐资来源,是决定国际组织自我合法化程度的两个关键变量。教授缜密的分析引发了同学们对于国际组织的深入思考。同时,教授也为感兴趣的同学留下了继续思考与研究的方向,为研究国际组织提供路径。
下午,
“公海安全与生态危机”工作坊
顺利举办,来自上海交通大学的同学们在工作坊主席团的指导下完成了危机联动的模拟体验。同学们以一系列国际紧急危机事件为背景,分成小组代表各个国际组织进行磋商,并完成了危机解决方案。通过这次活动,同学们更加深入地了解了国际机构和国家代表团在面临国际危机时的工作流程以及遇到国际问题时采取的措施,有助于培养学生的国际思维,拓展国际视野。
-03-
1月21日上午,联合国可持续发展项目官员Manke为同学们带来了
“国际组织职业发展的路径与可能”
主题讲座,讲座结合国际组织人事制度与我国的相关政策,介绍了进入国际组织实习和工作的若干途径。Manke老师系统地讲解了国际公务员的职员分类、入职条件、福利待遇、行为标准、招聘原则等,帮助同学们分析了不同专业在国际组织的职业发展可能性。
下午,
“世行性别平等指数研究”
工作坊也顺利展开,工作坊以世界银行发布的《女性、商业与法律》报告及其公开数据库为基础,研究了WBL指标所考察的
性别平等
相关问题。同学们在老师指导下,模拟担任女性保护政策法规研究员,研究了国际公约在内的国际法律框架以及相关经济体的法律法规,最终分析验证了相关经济体的WBL指数,识别、总结了相关经济体在维护女性权益方面相关立法的有待改进之处,并提出了具体的法律改革完善建议。在这个过程中,同学们对WBL指数的关注内容、意义与基本方法都有了进一步的了解,并且在性别平等政策法规的国际比较方面开拓了视野。
-04-
1月22日上午,来自联合国开发计划署的Yin老师和海南智渔可持续科技发展研究中心创始人韩寒老师为同学们带来了
“联合国可持续发展目标及其实践”主题讲座
,两位老师围绕联合国可持续发展目标,向同学们详细介绍了目标提出的背景、内容以及我们每个人要如何行动,才能在2030年之前实现可持续发展目标。
下午,来自国际红十字会的人道主义事务协调员Tim老师围绕
“我在非洲做人道主义保护”
主题,向同学们分享了老师自己数次在非洲开展人道主义保护工作的经历,通过生动故事和真实体会诠释了何为
人道主义精神
。
同学们还了解到了在一个需要“出任务”的国际组织工作是什么样的体验,国际红十字会的特殊意义以及国际红十字会工作与联合国有关机构的异同。
-05-
1月23日上午,来自联合国粮农组织的国际顾问Linda、前国际电信联盟的实习生Jane和前国际劳工组织国际培训中心的实习生吴晓淳向同学们分享了自己在国际组织实习工作的经验,以
圆桌讨论
的方式向大家介绍自己是如何进入国际组织的并分享自己总结的经验。同学们积极参与了讨论,和学长学姐们互动提问,为自己未来的职业规划获取意见和经验。
此外,IO-Talent也邀请到了世界卫生组织东地中海区域的国际顾问Kay。嘉宾为同学们进行了
国际组织应聘简历与笔面试的解析
,让同学们更详细地了解到申请国际组织工作岗位的流程和注意事项,为日后的申请积累了宝贵的经验。
下午的
“模拟面试专场”工作坊
演绎了真实的国际组织面试场景,为上海交通大学的同学们进行了模拟面试的培训,同学们通过实战落实了上午的面试经验,也汲取了更多的知识,对未来真实的面试有很大的帮助。
#营员体会
“老师的经历和经验都非常硬核,分享了很多干货,提供了很多职业发展新思路。”
“老师对国际组织的了解很深,我们的收获很大,
能够知道一些依靠自己搜索无法获得的知识和信息
。”
“互动工作坊让我的
团队协作能力、表达沟通能力以及知识水平
都有了很大的提升,在工作坊中我可以大胆地表达自己的观点,可以真正地以自己的想法处理国际事务,同时也感受到了国际组织在国际政治事件中起到的重要作用,让我对国际组织有了更深刻的了解。”
“因为第一次参加工作坊这种形式的课程活动,所以一开始有些无所适从,但是在
老师的引导和小组成员的沟通努力
下,我收获了很多专业知识,也感受到了自己能力的提升。”
IO
Talent
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